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“周一课堂”赋能 淬炼刑检精兵
时间:2025-11-03  作者:  新闻来源: 【字号: | |
在新时代“四大检察”法律监督新格局下,如何回应人民群众对司法公正的新期待,锻造一支专业过硬、能打硬仗的刑事检察队伍?桐梓县检察院刑事检察部门建立“周一课堂”例会制度,将业务学习、案件研讨、质量评查深度融合,通过“以学筑基、以案代训、以评促学”的学习方式,一体抓实“三个管理”,为刑事检察工作高质量发展注入强劲动能,让法治“刀把子”更锐、监督“铁肩膀”更硬。


以学筑基:系统学习筑牢专业根基

“以前学法条多是碎片化,现在通过‘领学+研讨’,不仅懂了怎么用,更明白了为什么这么用。”参与课堂的干警这样感慨。为破解以往业务学习“针对性不强、转化效果弱”的难题,我院刑事检察部门精准锚定办案需求,构建“靶向式”知识学习体系:每周围绕刑法条文的理解与适用、指导性案例解读、新型犯罪办理难点等核心内容制定学习计划,聚焦电信网络诈骗、金融犯罪等复杂案件的证据收集、定性分析,同步跟进刑事检察最新政策,确保干警始终紧跟司法改革方向。
通过“线上+线下”双轨并行模式开展学习。线下,干警轮流领学,结合审查报告制作、起诉书撰写、出庭公诉等实务场景分享经验。针对文书质量提升,创新推出“自我剖析找问题、集体会诊提建议、规范指引明标准”的三位一体学习法,让每一次学习都直击工作痛点;线上,“学习云平台”定期推送权威专家解读、典型案例分析等资料,干警可随时在线交流答疑,打破时间与空间限制,实现随时随地“充能”

以案代训:实战化研讨提升办案质效

“这起电信诈骗案中,被害人的异常消费记录是否能作为关联证据?银行流水快进快出背后是否隐藏猫腻?”“这起发生在三十多年前拐卖妇女案,追诉期限是否已经中断?”在近期的刑检“周一课堂”上,一场围绕疑难案件的讨论正热烈展开。将“课堂”变为“办案实战场”,是我院刑检“周一课堂”的鲜明特色。
每周,各办案组都会筛选不起诉、存疑、新型或典型案件,从事实认定、证据审查、法律适用、程序规范等维度进行全流程复盘;针对存疑案件,梳理证据链漏洞,总结取证经验;对不起诉案件,探讨法律条文背后的立法精神以及宽严相济刑事政策的精准适用,兼顾法律效果与社会效果。尤其注重对年轻干警的培养,鼓励检察官助理主动发言、参与分析,在实战中学习资深检察官的办案思路,快速提升分析判断与法律适用能力。截至目前,通过课堂已深入研讨案件82件,解决一批办案中的“难点”“堵点”问题。比如,经分析研讨监督立案的叶某某强奸案,最后被收录省检察院典型案例。

以评促学:常态化评查推动共同提升

“这个案件的案卡填录存在疏漏,可能影响数据统计准确性”“侦查活动监督线索挖掘不够深入,还有提升空间”“诉判不一的原因在于证据审核不严谨导致”,在案件评查通报环节,评查组的点评直击要害。为守住案件质量“生命线”,我院建立“自查+交叉评查”双重机制:承办检察官先对照质量标准自我审视,形成自查报告表,再以两个办案组为单位开展交叉评查,重点检查程序规范、文书质量、监督线索等内容。
评查结果的“转化运用”是关键。每周课堂专门设置“评查总结”环节,对共性问题集中通报、个性问题一对一反馈,同时明确整改方向与时限,形成“发现问题——分析原因——整改提升”的闭环。“以前办案容易‘当局者迷’,通过交叉评查和集中点评,既能看到别人的优点,又能及时纠正自己的不足。”一位检察官表示,常态化评查让比学赶超的氛围更浓,推动刑事检察工作整体质效持续提升。
自今年以来,我院已举办刑检“周一课堂”24期,成为干警提升素能的“加油站”、破解办案难题的“智囊团”。下一步,桐梓院将始终牢记“高质效办好每一个案件”的基本价值追求,以一体抓实“三个管理”为牵引,持续深化刑检“周一课堂”,不断丰富学习内容、创新形式,着力打造一支“政治过硬、业务精湛、作风优良”的刑事检察队伍,以更优的司法服务回应人民群众期待,为法治建设贡献检察力量。

供稿 | 陈丽娜

编辑 | 吴 佳 一审 | 唐银萍

二审 | 程 姗 三审 | 娄赵红